Tijdens deze toolbox besteden we aandacht aan het toepassen van de arbeidshygiënische strategie, zoals die wordt gevolgd door GMB Leidingtechnieken.
De arbeidshygiënische strategie is een plan van aanpak voor het verminderen van risico’s op de werkplek. Het volgen van deze strategie is een wettelijk verplichting, vastgelegd in de Arbowet. De strategie beschrijft, hoe werkgevers een hiërarchische reeks maatregelen moeten nemen om de gezondheid en veiligheid van werknemers te beschermen; van bronmaatregelen tot persoonlijke beschermingsmiddelen.
De arbeidshygiënische strategie bestaat uit vier opeenvolgende stappen:
Risico's voor de veiligheid en gezondheid van werknemers moeten dus in eerste instantie bij de bron worden weggenomen. Wanneer bronmaatregelen niet mogelijk zijn, moeten collectieve maatregelen getroffen worden. Pas wanneer bronmaatregelen en collectieve maatregelen niet mogelijk zijn, mogen individuele maatregelen genomen worden. Als die ook onvoldoende zijn gebleken, kunnen persoonlijke beschermingsmiddelen worden ingezet. Een combinatie van de verschillende niveaus voor maatregelen is mogelijk en vaak ook noodzakelijk om risico's voldoende te beheersen!
In de project-RI&E, de Taak Risico Analyse (TRA) en/of het VGM-plan moet worden aangetoond, dat de arbeidshygiënische strategie is toegepast. N.B. Leg daarom altijd schriftelijk vast, welke afwegingen zijn gemaakt voor het nemen van maatregelen!
Wanneer PBM-s worden toegepast, moet aantoonbaar worden gemaakt dat voorgaande maatregelen (bronmaatregelen, collectieve en individuele maatregelen) niet mogelijk zijn of dat daarmee de risico's onvoldoende weggenomen kunnen worden!
De vier te nemen stappen van de arbeidshygiënische strategie zijn:
1. Bronmaatregelen
Bronaanpak is de beste en meest effectieve maatregel. Hierbij wordt het gevaar volledig weggenomen.
Voorbeelden van bronmaatregelen zijn:
2. Collectieve maatregelen
Als het nemen van bronmaatregelen geen mogelijkheid is, moeten collectieve maatregelen genomen worden. Dit zijn maatregelen, die meerdere mensen tegelijk beschermen.
Voorbeelden van collectieve maatregelen zijn:
3. Individuele maatregelen
Wanneer collectieve maatregelen niet mogelijk zijn of niet voldoende bescherming bieden, moeten organisatorische maatregelen getroffen worden, zodat individuele personen beschermd worden.
Voorbeelden van individuele maatregelen zijn:
4. Persoonlijke beschermingsmiddelen
Als bronmaatregelen, collectieve en individuele maatregelen geen of onvoldoende effect hebben, moeten persoonlijke beschermingsmiddelen verstrekt en gedragen worden.
Voorbeelden van persoonlijke beschermingsmiddelen zijn:
Bronaanpak neemt het risico volledig weg, PBM-s beschermen slechts gedeeltelijk en tijdelijk. Hogere stappen (bronmaatregelen, collectieve en individuele maatregelen) beschermen langer en effectiever.
Voorbeeld 1
Maatregelen bij werken in en aan riolen
1: Bronmaatregel: inzetten van camera-inspecties om menselijke
toegang te beperken.
2: Collectieve maatregel: gasdetectiesystemen plaatsen die
automatisch alarm slaan bij overschrijding van grenswaarden.
3: Individuele maatregel: tijdslimieten instellen voor verblijf in de
riolen.
4: Persoonlijke beschermingsmiddelen: persoonlijke gasdetectiemeter,
ademluchttoestellen of gasmaskers met geschikte filters,
waterdichte beschermende kleding en handschoenen.
Voorbeeld 2
Maatregelen bij werken langs de weg
1: Bronmaatregel: (tijdelijke) Afsluiting van een weg als
beperking van de verkeersvrijheid op een openbare weg, meestal
aangevuld met een omleiding.
2: Collectieve maatregel: plaatsen van fysieke afschermingen, zoals
vangrails/barriers of pylonen, tussen werkers en verkeer.
3: Individuele maatregel: duidelijke werkprocedures en
veiligheidsinstructies.
4: Persoonlijke beschermingsmiddelen: schone werk-/signaalkleding
voorzien van reflecterende banden (bijv. RWS-EN471 klasse 2:2)
Voorbeeld 3
Maatregelen ter voorkoming van biologische risico’s
1: Bronmaatregel: automatisering van inspectie en reiniging met
behulp van robots of camera’s, zodat werknemers niet fysiek het
riool in hoeven.
2: Collectieve maatregel: afsluiters om rioolstromen tijdelijk te
blokkeren tijdens werkzaamheden.
3: Individuele maatregel: vaccinatiebeleid voor hepatitis A/B en
tetanus.
4: Persoonlijke beschermingsmiddelen: ademhalingsbescherming
(FFP3-maskers), waterdichte beschermende kleding, handschoenen,
oogbescherming of gelaatschermen.
Ga met elkaar in gesprek over het volgende:
De arbeidshyginische strategie is de basis van gezond en veilig werken. Hoe hoger de maatregel in de strategie, hoe beter. Samen zorgen we ervoor, dat risico’s zoveel mogelijk worden aangepakt bij de bron en dat PBM-s écht de laatste redmiddelen zijn. Samen zorgen we ook voor ieders veiligheid, dus zie jij een onveilige situatie, iemand onveilig handelen of wordt de strategie niet voldoende toegepast, maak een melding in de Zó! Veilig-app (via de tegel 'Melden'). "We werken veilig of we werken niet!"
Heb je hulp of ondersteuning nodig bij het toepassen van de arbeidshygiënische strategie of heb je vragen naar aanleiding van andere toolboxen? Neem gerust contact op met de collega's van team Veiligheid!